الجريدة الرسمية)2025 أكتوبر 6( 1447 الآخر عربي 13(- 7445 عدد 3ر83
1432 من ذي الحجة 28 الصادر في 2.11.621 وعلى المرسوم رقم التوظيف مباريات تنظيم وكيفيات شروط بتحديد )2011 نوفمبر 25( في المناصب العمومية، كما وقع تغييره وتتميمه ؛
1445 من شعبان 13 الصادر في 2.24.140 وعلى المرسوم رقم ي الخاص بموظفي الوزارةش) في شأن النظام الأسا�2024 فبراير 23( المكلفة بالتربية الوطنية ؛
1446 من ربيع الآخر 24 الصادر في 2.24.988 وعلى المرسوم رقم ) المتعلق باختصاصات وزير التربية الوطنية2024 أكتوبر 28( والتعليم الأولي والرياضة ؛
وباقتراح من مجلس المركز ؛
؛ 2025 يوليو 24 وبعد استطالع رأي مجلس التنسيق بتاريخ الحكومة المكلفة بالانتقال رئيس لدى المنتدبة الوزيرة تأشيرة وبعد الرقمي وإصالح الإدارة، قرر ما يلي :
المادة الأولى تفتح مباراة ولوج سلك تكوين أطر الإدارة التربوية بالمراكز الجهوية ملهن التربية والتكوين في وجه أساتذة التعليم الابتدائي، وأساتذة التعليم الثانوي الإعدادي، وأساتذة التعليم الثانوي التأهيلي، والمختصين ي الاقتصاد والإدارة،شالاجتماعيين، والمختصين التربويين، ومخت� المرسمين المرتبين جميعهم في الدرجة الأولى على الأقل من إطارهم، ) سنوات على الأقل من الخدمة الفعلية بالمصالح10والذين قضوا عشر ( المركزية للوزارة المكلفة بالتربية الوطنية، أو بالأكاديميات الجهوية للتربية والتكوين أو بالمديريات الإقليمية التابعة لها، أو بمؤسسات التربية والتعليم والتكوين.
2 المادة تفتح المباراة، كلما دعت ضرورة المصلحة ذلك، بقرار للسلطة 4 الحكومية المكلفة بالتربية الوطنية، مع مراعاة مقتضيات المادة 1432 من ذي الحجة 28 الصادر في 2.11.621 من المرسوم رقم ) المشار إليه أعاله.2011 نوفمبر 25( ويحدد هذا القرار ما يلي :
• شروط المشاركة في المباراة ؛
• تاريخ ومكان إجراء الاختبارات ؛
• عدد المقاعد المتبارى بشأنها ؛
• الأجل المحدد إليداع الترشيحات وعنوان الإدارة المكلفة بتلقيها.
) يوما، على الأقل،15ينشر قرار فتح المباراة وجوبا خمسة عشر ( قبل آخر أجل إليداع الترشيحات، في صحيفتين وطنيتين وعلى موقع ، وعلى الموقع الإلكترونيwww.emploi-public.ma التشغيل العمومي ،www.men.gov.ma لوزارة التربية الوطنية والتعليم الأولي والرياضة .كما يمكن تعميمه ونشره بكل الوسائل الأخرى المتاحة 3 المادة تحدث، بمقرر للسلطة الحكومية المكلفة بالتربية الوطنية، بكل مركز جهوي ملهن التربية والتكوين، وتحت إشراف مدير الأكاديمية )3الجهوية للتربية والتكوين المعنية، لجنة للمباراة تتألف من ثالثة ( أعضاء على الأقل من بينهم رئيس، يتم اقتراحهم من لدن مدير المركز المعني، بناء على مؤهالتهم وما يتوفرون عليه من خبرة في مجال التربية سيما في مجال التدبير التربوي والإداري والمالي ملؤسسات والتكوين، وال التربية والتعليم.
تتولى اللجنة القيام بالمهام التالية :
• حصر الئحة المترشحين المقبولين الجتياز الاختبارين الكتابيين ؛
• وضع مواضيع الاختبارين الكتابيين والإشراف على عملية التصحيح ؛
• حصر الئحة المترشحين الجتياز الاختبار الشفوي ؛
• تقييم وتنقيط المترشحين في الاختبار الشفوي ؛
• حصر الئحة المترشحين الناجحين في المباراة والئحة الانتظار، مع بعده. 10 مراعاة المادة 4 المادة تحدث، على مستوى كل مركز للمباراة لجنة للحراسة تتألف من ة) أعضاء على الأقل من بينهم رئيس، يعينون بمقرر للسلط3ثالثة ( الحكومية المكلفة بالتربية الوطنية.
5 المادة تجرى المباراة على ثالث مراحل :
• المرحلة الأولى : إجراء انتقاء أولي للمترشحين بناء على ملفات الترشيح التي تتضمن المعلومات الالزمة عن المترشح ومساره المنهي ؛
• المرحلة الثانية : يجتاز خاللها المترشحون الذين تم انتقاؤهم، اختبارين كتابيين ؛
• المرحلة الثالثة : يجتاز خاللها المترشحون الناجحون في الاختبارين الكتابيين، اختبارا شفويا.