الجريدة الرسمية7 2 )2023 ر1تمبس 21( 1445 ربيع الأو 5 - 7232 عدد
2021 التقرير السنوي 99 إجابات المشاركين في الاستشارة التي تم إطالقها عبر المنصة الرقمية «أشارك» يتوقــع 89 فــي المائــة مــن المشــاركين أن العمــل عــن بعــد ســيفرض نفســه كنمــط جديــد مــن العمــل بالمغــرب، منهــم 64.4 فــي المائــة يــرون أن هــذه الصيغــة يجــب أن تمــارس بالتنــاوب مــع العمــل الحضــوري. فــي المقابــل، يــرى 35.6 فــي المائــة مــن المشــاركين أنــه يتعيــن مزاولــة العمــل عــن بُعــد طيلــة أيــام العمــل.
يفضــل غالبيــة المســتخدمين والمشــغلين بالمغــرب نمــط العمــل المختلــط (حضوري- عــن بعد) علــى غــرار البحــوث التــي أجرتهــا المندوبيــة الســامية للتخطيــط، شــكلت تداعيــات أزمــة كوفيــد 19 علــى ســوق الشــغل موضوعــا ً للعديــد مــن البحــوث التــي ركــزت جميعهــا بشــكل خــاص علــى تجربــة العمــل عــن بعــد وكيــف اختلــف التفاعــل منصــة120معهــا باختــالف العامليــن وأربــاب العمــل. وفــي هــذا الصــدد، نذكــر علــى ســبيل المثــال البحــث الــذي أجرتــه » فــي نونبــر 2021، وشــمل 2.709 أجــراء مغاربــة، يشــتغلون فــي غالبيتهــم فــي مقــاوالت كبــرىRekruteفــرص الشــغل « ومتوســطة.
وقــد أكــد 57 فــي المائــة مــن الأجــراء الذيــن شــاركوا فــي هــذا البحــث أنهــم يفضلــون نمــط العمــل المختلــط (حضــوري عــن بعــد)، فــي حيــن أفــاد 25 فــي المائــة منهــم أنهــم يفضلــون العمــل عــن بعــد طيلــة أيــام العمــل. وعمــد 72 فــي المائــة ممــن كانــوا يعملــون عــن بعــد إلــى تهيئــة فضــاءات مخصصــة للعمــل داخــل منازلهــم، وهــو مــا يــدل علــى أنهــم تأقلمــوا مــع هــذا النمــط مــن العمــل وأنهــم مســتعدون العتمــاده مســتقبال. وقــد يعــزى ذلــك بالأســاس للعديــد مــن المزايــا التــي يجدونهــا فــي العمــل عــن بعــد، مــن قبيــل توفيــر الوقــت، وإقامــة تــوازن أفضــل بيــن الحيــاة الشــخصية والمهنيــة، وتقليــص الإجهــاد والتعــب والرفــع مــن المردوديــة. ويشــير البحــث إلــى أن القطاعــات المعنيــة أكثــر مــن غيرهــا بتجربــة العمــل عــن بعــد تتمثــل فــي : مراكــز الاتصــال (9.6 فــي المائــة) وقطــاع المعلوميــات (9.42 فــي المائــة) والقطــاع البنكــي/ المالــي (7.45 فــي المائــة) والســيارات (6.4 فــي المائــة) والمحاســبة / الافتحــاص (5.58 فــي المائــة) وقطــاع البنــاء والأشــغال العموميــة (4.94 فــي المائــة).
الرسم البياني رقم 24: نمط العمل الذي يفضله الأجراء الرسم البياني رقم 25: أجوبة الأجراء بشأن اعتماد المقاولة التي يشتغلون بها لنمط العمل عن بعد وحســب البحــث ذاتــه، يــرى 8 فــي المائــة مــن الأطــر أن تجــاوز الوقــت المخصــص للعمــل علــى حســاب الحياة الشــخصية هــو أول جانــب ســلبي فــي العمــل عــن بعــد. ويعتبــر تدبيــر الوقــت العنصــر الرئيســي الــذي يجعــل تمثــالت الأجــراء تجــاه العمــل عــن بعــد متباينــة. ولــم يكــن الأجــراء راضيــن كل الرضــا عــن العمــل عــن بُعــد إذ اشــتكوا مــن العزلــة ونقــص 120 - Enquête « Les Marocains et le télétravail », Rekrute, novembre 2021.
المجلس الاقتصادي والاجتماعي والبيئي 112ٍ َِ ِ وقــد تــم الحــرص علــى امتــداد مسلســل إعــداد هــذا التقريــر َُْالأعضــاء وألبــرز الشــركاء والفاعليــن الــذي اشــتغل معهــم ال اســتعراض مســار المجلــس والوقــوف عنــد نقــاط القــوة فــ التحســين.
2.1.إنجاز قاعدة معطيات تضم توصيات ا ٍ أفضــل لمجمــوع التقاريــر التــي أنبغيــة ضمــان اســتثمار ٍ وترصيــد إحداثــه ســنة 2011، وضــع المجلــس قاعــدة معطيــات، باللغتيــ . وقــد تــم تصميمهــا وتبويبهــا وفــق ط126المنبثقــة عــن تلــك التقاريــر عليهــا انطالقــا مــن عــدة مداخــل (المجــال، التاريــخ، عنــوان الت و تهدف هذه القاعدة إلى:
تثمين توصيات المجلس الواردة في أزيد من 100 من الت تيسير ولوج الفاعلين المؤسساتيين والفاعلين بالمجتمع تسهيل تتبع مآل توصيات المجلس؛
جعــل قاعــدة المعطيــات المتضمنــة لتوصيــات المجلــ الانســجام بيــن مختلــف توصيــات المجلــس وتقويــة تك