12) الترخيص باجتياز مباراة رغم جتاوز حد السن
ملف عدد: 22/38943 القاعدة:
الترخيص باجتياز مباريات رغم جتاوز السن القانونية جيب أن يبقى يف إطاره الاستثنائي، وال يعتبر حرمانا من حق ارتفاقي أو مسا باحلقوق التي خيولها القانون.
ملخص الوقائع:
تقدم مواطن بطلب يلتمس من خالله التدخل لدى رئيس احلكومة ووزير العدل من أجل تمكينه من اجتياز مباراة الاخنراط يف مهنة المفوضين القضائيين لسنة 2023، على الرغم من جتاوزه حد السن احملدد الجتيازها.
فكان موقف المؤسسة كالآتي:
التعليل:
«حيث إن الطلب يهدف إلى التدخل قصد الاستجابة للطلب الاستعطايف الذي تقدم به المتظلم إلى رئيس احلكومة من أجل تمكينه من الترخيص الاستثنائي الجتياز مباراة الاخنراط يف مهنة المفوضين القضائيين، رغم جتاوزه السن القانونية للترشح المنصوص عليها بموجب المادة 4 من القانون رقم 81.03 المنظم لمهنة المفوضين القضائيين؛
وحيث إن الأمر ال يتعلق بتظلم من احلرمان من حق ارتفاقي أو بمس باحلقوق التي خيولها القانون لألفراد واجلماعات، وإنما بملتمس بسن استثناء بالنسبة حلالة معينة العتبارات قد تكون خشصية أو اجتماعية، والذي يرجع لرئيس احلكومة، بعد استشارة القطاع احلكومي المعني، البت فيه واختاذ ما يراه مناسبا بشأنه يف إطار ما له من صالحيات، دون أن تكون عليه رقابة لما انتهى إليه لرجوع الأمر لسلطته التقديرية.»
13) إعادة الانتشار ورسم حمددات احلركة الانتقالية ملف عدد: 23/43704 القاعدة:
لإلدارة أن تعيد انتشار موظفيها، يف إطار احلركات الانتقالية، وفق منظور يؤمن التغطية الشاملة جملالها الوظيفي، ولها أن تعيد ترتيب أولوياتها كلما دعت احلاجة إلى ذلك.ًا ًا الجريدة الرسمية 140ȓʊɮȷȳɦȄ ȒȯʈȳݍݨȄ 223(3 (2024 27سميد 22( 144ج 5رامج ىدامآ 25 - 7ر6م 23ج4 عدد