الجريدة الرسمية805 )2026 يناير 29( 1447 شعبان 9 - 7478 عدد
16 المادة تكون مهام أعضاء مجلس التوجيه والمراقبة مجانية، غير أنه يمكن أن تمنح لهم تعويضات، يحددها النظام الداخلي، وفق النصوص الجاري بها العمل، عن كل مأمورية خاصة أو تنقالت تتطلبها حاجيات المؤسسة.
الفرع الثاني المديرالعام للمؤسسة 17 المادة يدير شؤون المؤسسة مدير عام يعين بقرار لرئيس مجلس سنوات قابلة للتجديد. 5 التوجيه والمراقبة، ملدة يمكن وضع حد لهذا التعيين قبل انتهاء المدة المذكورة.
18 المادة يتمتع المدير العام بجميع السلط والصالحيات الالزمة لتسيير شؤون المؤسسة، وألجل ذلك، يعهد إليه بما يلي :
تنفيذ قرارات مجلس التوجيه والمراقبة ؛ • تسيير الشؤون الإدارية والمالية للمؤسسة، والإشراف على مختلف • مصالحها ؛
إعداد مشروع جدول أعمال اجتماعات مجلس التوجيه والمراقبة، • وعرضه على رئيس المجلس قصد الموافقة عليه ؛
ي ملستخدمي المؤسسة، وعرضه علىضإعداد مشروع النظام الأسا� • مجلس التوجيه والمراقبة قصد المصادقة عليه ؛
إعداد مشروع النظام الداخلي للمؤسسة ؛ • إعداد مشروع نظام الصفقات الخاص بالمؤسسة وفق مبادئ • المنافسة والشفافية المحددة في النصوص التنظيمية الجاري بها العمل ؛
يضتعيين المستخدمين بالمؤسسة طبقا ألحكام النظام الأسا� • ملستخدمي المؤسسة، في حدود المناصب المالية المتاحة ؛
إعداد مشروع ميزانية المؤسسة ؛ • الأمر بقبض الموارد وصرف النفقات المحددة في ميزانية المؤسسة ؛ • إعداد مشاريع الاتفاقات والاتفاقيات وعرضها على مجلس • التوجيه والمراقبة بقصد المصادقة ؛
تمثيل المؤسسة أمام السلطات العامة والإدارات العمومية وإزاء • الأغيار ؛
تمثيل المؤسسة أمام القضاء، وفق التشريع الجاري به العمل، • ورفع الدعاوى القضائية بهدف الدفاع عن مصالحها، والقيام بجميع الأعمال التحفظية، وذلك بعد إخبار رئيس مجلس التوجيه والمراقبة ؛
تقديم تقرير حول حصيلة عمل المؤسسة إلى مجلس التوجيه • والمراقبة، وكذا مشروع البرنامج المقترح بالنسبة للسنة الموالية ؛
إعداد التقرير المالي السنوي مصادق عليه من طرف خبير • محاسب يشهد بصحة الحسابات التي يتضمنها هذا التقرير.
يجوز للمدير العام أن يفوض، تحت مسؤوليته، بعضا من سلطه إلى المسؤولين الإداريين التابعين له.
19 المادة يمكن ملجلس التوجيه والمراقبة أن يفوض للمدير العام للمؤسسة ً من صالحياته. اجزء يعهد للمدير العام بتسوية قضايا طارئة أو محددة خالل الفترات الفاصلة بين الدورات، بعد موافقة رئيس مجلس التوجيه والمراقبة، على أن تعرض القرارات المتخذة بهذا الخصوص على مجلس التوجيه والمراقبة لإلخبار في أول دورة عادية موالية يعقدها المجلس المذكور.
20 المادة إذا تغيب المدير العام أو عاقه عائق، أو في حالة شغور المنصب، يتولى رئيس مجلس التوجيه والمراقبة تكليف أحد المسؤولين عن البنيات الإدارية للمؤسسة بإدارة شؤونها.
الباب الرابع التنظيم الإداري والمالي للمؤسسة الفرع الأول التنظيم الإداري 21 المادة تتوفر المؤسسة على بنيات إدارية ومالية وتقنية، توضع تحت سلطة المدير العام، تساعده على القيام بمهامه، تحدد اختصاصاتها وقواعد تنظيمها بقرار لرئيس مجلس التوجيه والمراقبة يتخذ باقتراح من المدير العام، ويعرض على تأشيرة السلطة الحكومية المكلفة بالمالية.