4606 BULLETIN OFFICIEL N° 6422 bis – 5 rabii I 1437 (17-12-2015)
En revanche, après une légère progression de 0,4% en 2013, l’emploi dans l’industrie a repris sa tendance baissière entamée en 2009 avec une contraction de 37.000 postes, se traduisant par un recul de sa part dans la population occupée de 0,4 point à 11%. Cette contre-performance fait ressortir l’ambition des objectifs du Plan d’Accélération Industrielle 2014-2020 qui prévoit une création totale de 500.000 postes, soit l’équivalent de près de 71.500 annuellement. Le BTP a connu, quant à lui, une stagnation de ses effectifs après deux baisses sensibles totalisant 71.000 postes et son poids s’est stabilisé à 9,3%.
Graphique 1.3.4 : Evolution de la structure de l’emploi selon le secteur d’activité (en %)
50 35,2 0,2 35 20 13,1 5 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 40,1 9,3 30,1 Agriculture Industrie BTP Services
Source : HCP.
L’analyse de l’emploi selon le statut professionnel montre que les postes créés en 2014 ont été exclusivement de type non rémunérés, l’emploi rémunéré ayant accusé une perte de 24.000 postes, la première depuis 2000, ramenant sa part d’une année à l’autre de 77,9% à 77,5%¹.
Par ailleurs, en dépit de son amélioration continue au cours des dernières années, la qualification de la main-d’œuvre reste faible avec une part de 62% de non diplômés. Les détenteurs d’un diplôme de niveau moyen en représentent 26,6% et ceux ayant, un diplôme de niveau supérieur 11,4%.
¹ Données publiées par le HCP.