1140 BULLETIN OFFICIEL Nº 7118 bis – 20 moharrem 1444 (18-8-2022)
Tableau E1.3.1.1 : Créations d’emploi nécessaires pour améliorer le taux d’activité des femmes Situation observée en 2021 Situation si le taux d'activité féminin retrouve en 2026 son niveau de 1999 Situation si le taux d'activité féminin atteint en 2026 la moyenne des pays à revenu intermédiaire de tranche inférieure Population féminine en âge d’activité (1) 13 785 1 816 1 816 Taux d’activité des femmes (en %) 20,9 26,9 33,1 Population féminine active (1) 2 881 3 978 900 Entrée annuelle moyenne des femmes sur le marché (1) - 219 0 1 En milliers.
Sources : HCP, Banque mondiale et calculs BAM.
Ces simulations laissent conclure qu’au-delà des politiques d’incitations, de promotion et de sensibilisation, le renforcement de la participation de la femme au marché du travail reste tributaire en premier lieu d’une d\namique économique forte et durable à même d’absorber les ȵux supplémentaires qu’engendrerait l’amélioration du taux d’activité des femmes.
L’analyse de l’évolution du taux d’activité par région indique qu’à l’exception de Souss-Massa, de Casablanca-Settat et de Fès-Meknès qui ont accusé de légères baisses et de Rabat-Salé-Kénitra qui a connu une stagnation, les autres régions ont affiché des augmentations atteignant en particulier 3,2 points de pourcentage à Tanger-Tétouan-Al Hoceima et 2,7 points à Drâa-Tafilalet.
Tableau 1.3.1 : Taux d’activité par région (en %) 2020 2021 Variation (en pp) Tanger-Tétouan-Al Hoceima 6,6 9,8 3,2 Oriental 2, 2,5 0,1 Fès-Meknès 2, 2,3 -0,1 Rabat-Salé-Kénitra ,2 ,2 0,0 Béni Mellal-Khénifra 3,5 , 0,9 Casablanca-Settat 7,8 7,7 -0,1 Marrakech-Saȴ 6,6 6,8 0,2 Drâa-Taȴlalet 0,9 3,6 2,7 Souss-Massa 1,5 1,3 -0,2 Régions du Sud ,1 ,5 0, Source : HCP.
1.3.2 Evolution de l’emploi Avec la persistance de la pandémie, la dégradation de la situation du marché du travail s’est poursuivie au début de l’année 2021, induisant une perte de 202 mille postes au premier trimestre